Tiền lương bình quân của người lao động năm 2017 đã tăng 9,3%

Theo số liệu do Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội tổng hợp từ 63 địa phương, tiền lương bình quân của người lao động trong năm 2017 là 6,6 triệu đồng/tháng, tăng 9,3% so với năm 2016 (6 triệu đồng/tháng). Mức tăng lương đã cao hơn mức tăng lương tối thiểu vùng của năm 2017 (7,3%).

Tiền lương bình quân cao nhất là của người lao động trong các công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ. Mức lương bình quân trong khối doanh nghiệp này năm 2017 là 7,9 triệu đồng/tháng, tăng 4,5% so với năm 2016 (7,5 triệu đồng/tháng).

Đứng thứ 2 về mức lương bình quân là các công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước với 7,3 triệu đồng/tháng, tăng 4,6% so với năm 2016 (7 triệu đồng/tháng).

Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trong năm 2017 có mức tăng lương bình quân cao nhất, tăng 13,5% từ 5,9 triệu đồng/tháng năm 2016 lên 6,7 triệu đồng/tháng năm 2017.

Doanh nghiệp dân doanh có mức tiền lương bình quân là 5,6 triệu đồng/tháng, tăng 3,3% so với năm 2016 (5,4 triệu đồng/tháng).

Trong năm 2017, tình hình kinh tế xã hội tiếp tục chuyển biến tích cực, rõ nét thông qua các chỉ tiêu như tốc độ tăng tổng sản phẩm trong nước (GDP) là 6,81%, vượt mục tiêu đề ra 6,7% và cao hơn so với năm 2016 (6,21%); CPI bình quân năm 2017 tăng 3,53% (năm 2016 tăng 2,66%). Trên cơ sở đó, tiền lương, thu nhập năm 2017 của người lao động được cải thiện hơn so với năm 2016./.

Theo Hồng Kiều Vietnam+

Tags:

Tăng trưởng 10% trở lên và tư duy phát triển mới

Phát biểu bế mạc Hội nghị Trung ương lần thứ 2 khóa XIV của Tổng Bí thư Tô Lâm không chỉ khép lại một hội nghị, mà còn gợi mở một cách tiếp cận mới về đường hướng phát triển.

Cơ hội cho hạ tầng và dịch vụ tuân thủ AI

Dự thảo Nghị định hướng dẫn thi hành Luật Trí tuệ nhân tạo (AI) quy định về phân loại rủi ro, sandbox và hạ tầng dữ liệu đang được kỳ vọng tạo hành lang pháp lý cho phát triển công nghệ, đồng thời đặt ra các chuẩn mực mới về quản trị và tuân thủ đối với các hệ thống AI trong thời gian tới.

Giữ vững kỷ luật vĩ mô để nuôi dưỡng đà tăng trưởng bền vững

Năm 2026, nền kinh tế Việt Nam bước vào giai đoạn phát triển mới với mục tiêu tăng trưởng cao hơn và yêu cầu khắt khe hơn về chất lượng tăng trưởng. Trao đổi với Thời báo Ngân hàng, Phó Thủ tướng Chính phủ Hồ Đức Phớc cho rằng, trong bối cảnh nhu cầu vốn cho đầu tư phát triển ngày càng lớn, bài toán đặt ra không chỉ là huy động đủ nguồn lực, mà là tổ chức lại cách huy động và phân bổ nguồn lực sao cho vừa thúc đẩy tăng trưởng, vừa giữ vững kỷ luật tài khóa, an toàn hệ thống tài chính và kiểm soát lạm phát... aa Zalo

Video