Cổ đông Vietcombank bức xúc vì ngân hàng chi quá nhiều cho quỹ phúc lợi khen thưởng

  • 4/29/2017 8:42:00 PM

Trong khi thị trường chỉ chi khoảng 15% lợi nhuận cho quỹ phúc lợi khen thưởng thì Vietcombank chi tới hơn 20% và bằng một nửa so với số tiền dự chi trả cổ tức cho cổ đông.

Tại đại hội cổ đông của Ngân hàng Vietcombank (VCB) ngày 28/4 vừa qua, cổ đông đã chất vấn lãnh đạo ngân hàng rằng trong kế hoạch chia lợi nhuận năm 2016 có một con số bất thường là chia quỹ khen thưởng phúc lợi có tỷ lệ chia hơn 20% so với tổng lợi nhuận đạt được. Đây là mức chia rất cao so với thị trường bởi các ngân hàng chỉ khoảng 15%. Vietcombank so với lượng tiền chia cổ tức cho cổ đông thì bằng tới 50%, số này rất cao, đề nghị ngân hàng giải thích và cân nhắc giảm xuống.
[caption id="attachment_55212" align="aligncenter" width="625"] Trích lập quỹ khen thưởng, phúc lơi của Vietcombank bằng một nửa so với tổng số tiền trả cổ tức[/caption]

Đại diện Vietcombank, bà Kế toán trưởng Phùng Thị Hải Yến trả lời rằng phương án phân phối lợi nhuận như mọi năm có phần trích quỹ phúc lợi khen thưởng theo quy định.

Vietcombank đã trích lập dựa trên cơ sở. Thứ nhất là trích theo 25% quỹ lương của ngân hàng năm 2016. Quỹ lương được thực hiện trên đơn giá tiền lương đã được kế toán NHNN phê duyệt, tính ra tổng cộng 4.767 tỷ đồng, thì 25% quỹ lương là 1.176 tỷ.

Thứ hai là, năm 2016 có nội dung mới là nghị định 53 của Chính phủ về quy định tiền lương cho các tổ chức, công ty cổ phần Nhà nước sở hữu trên 50% vốn và thông tư số 28 của Bộ Lao động Thương binh Xã hội đã cho phép các doanh nghiệp có kết quả kinh doanh, lợi nhuận trước thuế vượt mức đã được cổ đông phê duyệt thì được trích lập thêm tối đa không quá 20% lợi nhuận vượt kế hoạch. Năm qua Vietcombank lợi nhuận đã vượt 25% so với năm 2016 và vượt hơn 1.000 tỷ so với ĐHCĐ đề ra, và mức 20% của phần lợi nhuận vượt là 230 tỷ, như vậy tổng mức trích là hơn 1.400 tỷ.

Và bà kế toán trưởng khẳng định rằng cổ đông thấy con số đó cao nhưng ngân hàng đã trích lập đúng theo quy định của pháp luật.

Ngoài mức trích lập quỹ phúc lợi khen thưởng lớn thì Vietcombank là ngân hàng có mức lương cao nhất trong hệ thống các ngân hàng thương mại cổ phần nội địa hiện nay, tới hơn 25 triệu đồng/người/tháng trong năm vừa rồi, gấp đôi so với lương của những ngân hàng nhỏ.

Theo Trí thức trẻ

Tags:

Tin khác

Phát triển thị trường cho vay ngang hàng: Chậm mà chắc

  • Thứ Hai, 20/10/2025 05:33 SA

Theo báo cáo của IMARC Group, thị trường cho vay ngang hàng (P2P Lending) tại Việt Nam đã đạt quy mô 5,5 tỷ USD vào năm 2024 và dự kiến sẽ tăng trưởng mạnh mẽ, chạm mốc 52,7 tỷ USD vào năm 2033, tương ứng với tốc độ tăng trưởng kép hằng năm 10,2%. Động lực cho sự phát triển này đến từ dân số hơn 100 triệu người với nhu cầu sử dụng dịch vụ tài chính số ngày càng lớn.

Tái định hình bảo hiểm liên kết ngân hàng

  • Thứ Hai, 20/10/2025 05:31 SA

Kênh phân phối bảo hiểm liên kết qua ngân hàng (bancassurance) đang tăng trưởng trở lại theo hướng củng cố năng lực tư vấn, số hóa quy trình và phát triển sản phẩm bảo vệ thuần vừa tuân thủ luật pháp, vừa khôi phục niềm tin khách hàng.

Lan tỏa chính sách tín dụng STEM ở Khánh Hòa

  • Thứ Sáu, 17/10/2025 05:01 SA

Tín dụng STEM không chỉ là một chính sách tài chính, mà là sự cam kết của Nhà nước, của ngành Ngân hàng trong hành trình nâng bước tri thức. Để từ những miền quê như Vạn Thắng, Ba Ngòi, Diên Lâm (Khánh Hòa)… những giấc mơ học tập được viết lên bằng ý chí, nỗ lực và sự đồng hành của cả cộng đồng.

Kiến tạo chuyển đổi xanh, góp phần phát triển kinh tế bền vững

  • Thứ Tư, 15/10/2025 06:03 SA

Với “sứ mệnh” là ngân hàng thương mại Nhà nước hàng đầu phục vụ nông nghiệp - nông dân - nông thôn, Agribank đã và đang khẳng định rõ nét vai trò chủ lực trong triển khai tín dụng xanh, kiến tạo chuyển đổi xanh, góp phần hiện thực hóa mục tiêu phát triển bền vững của quốc gia.

Tin đọc nhiều

Video

Ngân hàng

Chứng khoán

Doanh nghiệp